Vil du stå i spidsen for stærk faglighed i en teambaseret organisation? Er du uddannet pædagog eller socialrådgiver?

Ledelse lykkes bedst, når der er faglig ledelse tæt på driften, der sætter tydelig retning og skaber udvikling gennem dialog. Hvis du deler denne overbevisning, kan du være én af vores to nye faglige ledere.

Om Syrenparken:
Syrenparken tilbyder højt specialiseret støtte til 43 voksne borgere med alvorlige sindslidelser og personlighedsforstyrrelser. Botilbuddet ligger mellem Fredericia og Vejle.

Tværfagligheden står stærkt hos os. Social- og sundhedsassistenter, pædagoger, ergoterapeuter, sygeplejersker og socialrådgivere løfter i fællesskab et højt specialiseret fagligt miljø. Vi tilbyder medarbejderne løbende efteruddannelse, f.eks. i LA2, DAT, kognitiv terapi, NADA, neuropædagogik og sensory profiling.

Vi arbejder recovery-orienteret og efter rehabiliterende principper med fokus på, at den enkelte borger opnår størst muligt mestringsniveau og selvstændighed. Vi tager dette alvorligt og insisterer på, at der er de rigtige ledelseskræfter til at understøtte denne vigtige opgave. Vi har derfor besluttet at tilfører et fagligt ledelseslag i form af to faglige ledere med henholdsvis socialrådgiver- og pædagogisk baggrund.

Din rolle:
Som faglig leder har du det store overblik over indsatserne. Du arbejder struktureret og har spidskompetencer inden for koordinering, for at sikre at medarbejderne lykkes med deres arbejde med kerneopgaven. Du får en nøglerolle i at sikre, at dokumentation og metode står stærkt og understøtter borgernes udviklingsmål.

Dine opgaver er sammen med din kollega at:

• Udarbejde og kvalitetssikre borgerbeskrivelser og statusbeskrivelser i Nexus
• Udarbejde matchningstilbud og koordinere ind- og udflytninger
• Planlægge, strukturere og følge op på borgerens takstindplacering
• Deltage i og koordinere statusmøder, samt samarbejde tæt med myndighed
• Understøtte og udvikle Syrenparkens årshjul for dokumentation og kvalitet
• Koordinere og understøtte medarbejdernes faglige indsatser i arbejdet med daglige aktiviteter sammen med borgerne
• Implementere ny viden i en tværfaglig kontekst
• Tilbyde faglig sparring i komplekse og følelsesmæssigt krævende sager
• Bidrage aktivt til supervision og teammøder
• Kvalitetssikre bl.a. introduktion af nye medarbejdere, Nexus-dokumentation og interne og eksterne tilsyn
• Sikre faglig ledelse på flere tidspunkter af døgnet, dag, aften og weekend, efter behov.

Du arbejder tæt på driften og er til stede i opgaven, så retning og forventninger er tydelige og levende. Faglig leder arbejder derfor på forskellige tidspunkter. For at der er tilgængelig ledelse i flere af dagens timer, kan arbejdstiden med fordel nogle gange lægges forskudt af afdelingsledernes arbejdstid.

Den faglige leder kan have delegerede opgaver i forhold til at træffe beslutninger om eksempelvis arbejdstidsplanen, når afdelingslederen ikke er på afdelingen, men det endelige personaleansvar ligger altid ved afdelingslederen.

Det faglige fokus kan både rumme det pædagogiske og det sundhedsfaglige, samt koblingen af disse.

Din person og faglige profil:
Du har en relevant uddannelse som enten pædagog eller socialrådgiver og meget gerne faglig ledelseserfaring fra social- eller psykiatriområdet. Derudover forventer vi, at du kan se dig selv i eller ønsker at videreudvikle dine færdigheder i forhold til nedenstående:

• Har stærk psykiatrifaglig indsigt og lyst til at være fagligt foran
• Formår at skabe tværfagligt følgeskab og motivation
• Stærk forståelse for lovgivning og myndighedsprocesser
• Opdateret på nyeste faglige viden i forhold til VUM 2.0, Fælles Faglige Begreber og takststruktur
• Kan udvikle ensartede beskrivelser af indsatsen, samt tidsregistreringer af indsatser
• Struktureret, systematisk og tryg i dokumentationsarbejdet
• Dygtig til relations dannelse og konstruktivt samarbejde med kollegaer i borgernært arbejde i forhold til at sikre dokumentation og kvalitet
• Kan arbejde struktureret og bevare overblikket, i en hverdag med mange bolde i luften
• Træffer beslutninger med professionalisme og sikkerhed inden for givne rammer
• Bidrager aktivt til et sundt arbejdsmiljø med høj trivsel.

Du søger stillingen, fordi du brænder for specialiseret faglighed og for den forskel, der skabes hos vores borgere hver eneste dag, og du kan se, at du med dine kompetencer gør en forskel.

Det får du hos os:

• En arbejdsplads præget af faglig stolthed, engagement og hjerterum
• En grundig, veltilrettelagt introduktion
• Efteruddannelse og ledelsesfaglig specialisering
• Nær sparring med afdelingslederteamet
• En faglig lederkollega, som du skal lykkes sammen med
• En del af et fagligt ledernetværk i Socialcenter Lillebælt
• Ledercoaching ved erhvervspsykolog.

Vil du vide mere om Syrenparken? Se vores rekrutteringsvideo Er du vores nye kollega? og læs mere på vores hjemmeside Syrenparken

Ansættelsesvilkår:
Der er tale om stillinger på 37 timer pr. uge., og der aflønnes efter gældende overenskomst.

Stillingerne kræver kørekort til personbil.

Du er meget velkommen til at kontakte afdelingslederne for en uformel samtale på Syrenparken:

Sarah Bro Petersen, tlf. 21 72 84 55
Thomas Mortensen, tlf. 24 65 13 61
Anne Tolstrup Rasmussen, tlf. 21 28 31 49

Vi ser frem til at høre fra dig.

Ansøgningsfrist: Den 13. november 2025.
Ansættelsessamtaler: Første samtalerunde afholdes den 19. november 2025.
En evt. anden samtalerunde afholdes den 21. november 2025. Der vil eventuelt indgå en test mellem runderne.
Tiltrædelse: Den 1. januar 2026 eller efter aftale.

Der vil blive indhentet referencer og offentlig straffeattest inden ansættelsen. Det er en betingelse for ansættelse, at attesten vurderes tilfredsstillende.

Afdeling: Socialcenter Lillebælt, Region Syddanmark

Stillingsbetegnelse: Faglig leder

Arbejdstid: 37 timer pr. uge

Arbejdssted: Børkop

Ansøgningsfrist: 13-11-2025

Ansøgningsfrist: Ansøg senest d. 13. november 2025