Visitator til tovholderfunktion, forløbskoordinering og udvikling af nærvisitation i Visitation Nord, Sundheds- og Omsorgsforvaltningen | Københavns K

Københavns Kommune



Visitator til tovholderfunktion, forløbskoordinering og udvikling af nærvisitation i Visitation Nord, Sundheds- og Omsorgsforvaltningen
Vil du være en del af en spændende myndighedsafdeling, hvor der er fokus på forløbskoordinering og tovholderopgaven i komplekse borgerforløb, udvikling af nærvisitation, samt at sikre borgerne får den rette hjælp på det rette tidspunkt?
Så skal du søge en stilling hos os.Vi søger en visitator til myndighedsafdelingen Nord i afdelingen for Støtte og Koordinering.

Københavnerne lever længere, og der bliver flere ældre med kroniske sygdomme og nedsat funktionsevne. Kortere indlæggelser og flere ambulante behandlinger betyder flere kommunale sundhedsopgaver, mere kompliceret pleje og flere borgerforløb på tværs af sektorer og på tværs af kommunens egne indsatser.

Vi vil i rollen som tovholder styrke fokus på borgernes forskellige behov og gennem høj kvalitet i myndighedsvaretagelsen sikre rette indsats og mere sammenhængende forløb, hvor en af visitators opgaver er at koordinere.

I Støtte og Koordinering arbejder vi med helhedssagsbehandling, der bidrager til at sikre kvalitet og effektivitet i de enkelte forløb. Du vil få kolleger med en bred faglig erfaring og viden, vi har stor fokus på vidensdeling og kollegial sparring for at sikre ensartet serviceniveau i forhold til vores sagsbehandling, som er præget af stor kompleksitet.

Til at hjælpe os med at understøtte myndighedsfunktionen, søger vi en visitator til følgende myndighedsopgaver.

De primære arbejdsopgaver kan være

  • at koordinere borgerforløb og medvirke til at sikre kontinuitet
  • sagsbehandling af ansøgninger efter serviceloven indenfor personlig pleje og praktisk hjælp, pleje -og ældreboliger, midlertidige døgnophold, tekniske hjælpemidler, boligindretning og genoptræning m.v.
  • administrativ sagsbehandling
  • visitationsbesøg i borgers hjem og på midlertidigpladser med henblik på vurdering af indsatser
  • demensforløbskoordination
  • at medvirke til at sikre gode udskrivelser fra midlertidige ophold med borgeren i centrum
  • at medvirke til at fremme tværfagligt samarbejde internt i afdelingen og på tværs af kommunen
  • daglig kontakt med interne og eksterne samarbejdspartnere, pårørende og borgere
  • udvikling af nærvisitation i samarbejde med den kommunale hjemmepleje

Vi forventer, at du har følgende kompetencer

  • er professionel og fagligt dygtig, med erfaring og kendskab til myndighedsområdet
  • bidrager til et godt arbejdsfællesskab og arbejdsmiljø
  • løbende reflekterer over egen praksis og ønsker at udvikle dine personlige og faglige kompetencer
  • deltager aktivt i sparring med dine kolleger og samarbejdspartnere.
  • er kyndig bruger af it og gerne med kendskab til Cura
  • er serviceminded med en anerkendende tilgang til vores borgere, dine kolleger og øvrige samarbejdspartnere
  • er handlekraftig og beslutningskompetent
  • har gode kommunikationsevner både mundtligt og skriftligt, da du får en stor kontaktflade med mange forskellige samarbejdspartnere

Vi lægger desuden vægt på, at du har øje for helheder, og at du ser det naturligt at medinddrage relevante samarbejdspartnere i borgerforløb, med udgangspunkt i borgers og pårørendes ønsker og behov.

Du bliver en del af en arbejdsplads med

  • stor selvstændighed i forhold til opgaveløsning
  • faglig sparring med kolleger, faglig ressourceperson og ledere
  • høj grad af tværfagligt samarbejde
  • et godt og stærkt arbejdsmiljø, som er baseret på høj faglighed, respekt for hinanden og hjælpsomhed
  • fleksibel arbejdstid med fleksordning
  • mulighed for hjemmearbejde to-tre gange om måneden
  • plads til udvikling
  • et arbejde, hvor tværfaglighed og relationel koordinering er afgørende for myndighedsopgaven med udgangspunkt i borgerens ønsker og behov
  • en organisation, hvor der er fokus på trivsel
  • fokus på de forandringer den nye ældrelov kalder på eks. nærvisitation

Praktisk information
Stillingen er på 37 timer om ugen, arbejdstiden er fordelt på hverdage i dagtimerne. Visitation Nord holder til på Helsingborggade, tæt på offentlig transport. Se ruteplan til Helsingborggade 16. Stillingen er til besættelse den 1. august 2024 eller snarest derefter.

Ønsker du yderligere oplysninger, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Rikke Rygaard Madsen på 2029 2693 eller afdelingsleder Kristina Stjernstrøm på 2751 0084.

Søg via linket senest søndag den 21. juli 2024
Vi holder samtaler løbende, så tøv ikke med at sende os din ansøgning.

Om Sundheds- og Omsorgsforvaltningen
Vores hverdag handler om mennesker. I Sundheds- og Omsorgsforvaltningen er der fleksibel arbejdstid, som indebærer, at du har medindflydelse på din arbejdstid. Hvis du er sygeplejerske, SOSU-assistent eller SOSU-hjælper, har du derudover ret til at få fuld tid, hvis du ønsker det. Se mere om vores hverdag på www.vores-hverdag.kk.dk.

Søg jobbet
Område: Sagsbehandling

Ansøgningsfrist: 21.07.2024

Arbejdstid: Fuldtid

Jobtype: Fastansættelse

Søg jobbet


Placering

Geografiske områder

Fuldtidsjob
Ansøgningsfrist d. 21.07.2024

Jobsøgerinteresse


Ansøg / kontakt
Ansøgningsfrist d. 21.07.2024
Angiv venligst i din ansøgning, at du fandt jobbet på SOSU.nu

Ansøg / kontakt

Få job som dette inden alle andre - opret jobagent!

Opret agent


Opgrader opslaget

Har du spørgsmål, eller vil du vide mere om stillingen? Kontakt arbejdspladsen via telefon eller e-mail angivet i jobopslaget!