På Opholdsstedet Moesgaard søger vi pt. dygtige pædagoger til faste stillinger (bemærk kort ansøgningsfrist)

Opholdsstedet Moesgaard



Vi ønsker at være de bedste – og det stiller krav til vores pædagogiske kompetencer – derfor søger vi pædagogisk personale, som ligesom os, finder stolthed og glæde ved specialiserede indsatser, hvor værdier som medmenneskelighed, kærlighed og ordentlighed, er nøglebegreber for måden vi er sammen på.

Hvem er vi?
Vi er et opholdssted bestående af to afdelinger. Vi ligger i naturskønne omgivelser og nyder vores muligheder for frugtplantage, dyrehold og andre projekter. I vores beskæftigelse- og aktivitetstilbud inddrager vi både eksisterende faciliteter og ser nye muligheder. Det betyder også, at hvis en af stedets beboere eller en ansat får en god ide, så griber vi den gerne.

Målgruppen på Fredhøj er som udgangspunkt voksne domsanbragte med psykisk udviklingshæmning, som primær udfordring. Derudover kan der være tale om misbrug og andre psykosociale udfordringer.

Det betyder, at der er indskrænkelser i deres frihed og at den pædagogiske indsats kræver en særlig tilgang.

På Moesgaard er der ligeledes tale om voksne med psykisk udviklingshæmning, dog fylder kriminalitet en mindre del.

På begge afdelinger arbejder vi ud fra et neuropædagogisk afsæt, ligesom vi løbende modtager supervision og efteruddannelse heri.

Hvis du vil læse mere om os, vores målgruppe, faglige tilgang eller andet, da finder du lidt mere på vores hjemmeside https://www.opholdsstedetmoesgaard.dk/

Hvorfor søger vi?
Årsagen til vores stillingsslag skyldes, at en af vores pædagoger fra afdeling Moesgaard har valgt at tiden var inde til at gå på efterløn og derudover overgår en anden pædagog til ny stilling som afdelingsleder, på samme afdeling.

På afdeling Fredhøj hilser vi snart en ny beboer velkommen, hvilket har betydning for vores samlede ressourcer. Samlet set, er det også årsagen til den korte ansøgningsfrist – vi vil virkelig gerne videre med vores mange spændende projekter – og der har vi brug for jeres hjælp.

Hvordan er rammerne?
Din nærmeste leder bliver afdelingslederen på stedet. Du vil blive en del af kollegagruppe med en uformel tone og god humor. Der er højt til loftet og med mulighed for at præge vores hverdag. De fleste ansatte er pædagogisk uddannet og med efteruddannelse indenfor neuropædagogik.

Du vil indgå i en 6 ugers rulleplan og vagterne er kombineret dag- og døgnvagter i løbet af ugens syv dage. En typisk uge består af 2-4 vagter, hvor weekendvagter vil forekomme ca. hver tredje uge.

Hvilke kompetencer søger vi?
Det er afgørende, at du ligesom os tror på, at alle mennesker har værdi og potentiale. Vi møder hinanden ligeværdigt og autentisk. Dine menneskelige værdier er derfor vigtige for os. Vi ønsker derudover, at du kan indfri nogle af nedenstående kriterier:

  • Du er pædagogisk uddannet
  • Du kan tilrettelægge en pædagogiks indsats og opstille indsatsmål
  • Du ved at den pædagogiske indsats leveres gennem en god relation og kontakt, men at fagligheden dokumenteres på skrift
  • Du hviler i dig selv og formår at være i følelsesmæssige høje krav
  • Du er nærværende, empatisk og etisk funderet
  • Du er positiv og bidrager til et sundt arbejdsmiljø

Hvis du har spørgsmål til stillingen kan du kontakte mig på telefon 61637577.

Opsummerende:

  • Der er tale om to-tre stillinger svarende til 37 timer i ugen. Du indgår i en vagtplan og arbejder både weekender og i døgn.
  • Ansættelsestidspunkt snarest muligt
  • Ansøgning frist 20.09.24 kl. 12.00
  • Ansøgning, CV og relevante uddannelsesbeviser sendes til
  • Stillingerne kræver at du har kørekort kategori B
  • Du skal fremvise straffeattest

Ansøgningsfrist
20.09.2024


Placering

Geografiske områder

Fuldtidsjob
Ansøgningsfrist d. 20.09.2024

Jobsøgerinteresse


Ansøg / kontakt
Ansøgningsfrist d. 20.09.2024
Angiv venligst i din ansøgning, at du fandt jobbet på SOSU.nu

Ansøg / kontakt

Få job som dette inden alle andre - opret jobagent!

Opret agent


Opgrader opslaget

Har du spørgsmål, eller vil du vide mere om stillingen? Kontakt arbejdspladsen via telefon eller e-mail angivet i jobopslaget!