Brænder du for socialpsykiatrien og trives du på en arbejdsplads i udvikling? Så har vi den perfekte stillinng til dig.

Vores faste nattevagt gennem mange år har valgt at gå på pension. Vi søger derfor en socialpsykiatrisk medarbejder med faglig baggrund som social- og sundhedsassistent i fast nattevagtstilling på 33 timer ugentlig. Stillingen ønskes besat hurtigst muligt.

Hvem er vi
Bo- og Levestedet Horskær yder døgndækket bostøtte til 28 borgere. Medarbejdernes kerneopgave er at medvirke til at fremme den enkelte borgers muligheder for at mestre og skabe mening i eget liv.

Vi arbejder ud fra en recovery orienteret tilgang med fokus på social inklusion og aktivt medborgerskab. Omdrejningspunktet er mestring af eget liv og psykosocial rehabilitering i hverdagen. Praksis er forankret ud fra KRAP.

I dagligdagen arbejder vi pædagogisk og socialtfagligt ud fra delmål efter SMART-modellen og sundhedsfagligt ud fra de 12 sundhedsfaglige problemområder. Dokumentation foretages i systemet EG-SENSUM. Som nattevagt vil du skulle dokumentere de sundhedsfaglige ydelser i Nexus.

Opgaverne i det socialpsykiatriske område har både pædagogisk og social- og sundhedsfagligt fokus, hvorfor vi sammensætter vores teams tværfagligt. Vi søger derfor en kollega, der matcher dette, dvs. en sociale- og sundhedsassistent.

Vi søger en kollega der

• har erfaring inder for det psykiatriske og sundhedsfaglige område
• kan indgå i en ligeværdig dialog med borgere, kollegaer og samarbejdspartnere
• har gode samarbejdsevner
• har fokus på kerneopgaven og kan løse denne professionelt
• kan arbejde struktureret og selvstændigt samt er god til at planlægge sin dag
• kan bevare overblikket og træffe beslutninger i akutte og komplekse situationer
• er udviklingsorienteret og fleksibel
• har gode kommunikative kompetencer, mundtlige såvel som skriftlige
• har fokus på høj faglighed og dokumentation

Til gengæld tilbyder vi

• udfordrende arbejdsopgaver med mulighed for faglig og personlig udvikling
• et rigtig godt arbejdsmiljø
• stor grad af medbestemmelse og ansvar
• engagerede kollegaer i et tværfagligt miljø
• en kultur, hvor ledelse og samarbejde baseres på værdier
• teammøde hver 6. uge
• bodelsmøder jævnt fordelt over året
• mulighed for kurser/kompetenceudvikling
• supervision fast hver 2. måned med ekstern supervisor
• sundhedsforsikring

Yderligere oplysninger
Vil du høre mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte afdelingsleder for bodelen Anette Hartvig Jensen på hverdage mellem kl. 8.00 og 16.00 på telefon 50 91 27 89.

Du kan læse mere på vores hjemmeside: htts://www.horskaer.dk/

Løn- og ansættelsesforhold
I henhold til gældende overenskomst. Ved ansættelse vil der blive indhentet referencer og straffeattest.

Vi afholder løbende samtaler og ansætter, når vi har fundet den rette.
Ansøgningen bedes sendt til sekretær Marianne Sommer på [email protected] senest 13. januar 2025.