Derfor søger vi nu to uddannelseskonsulenter til at være med skabere af det gode læringsmiljø, hvor vores elever og studerende skal have mulighed for at udvikle deres faglige og personlige kompetencer. Du har en baggrund som sygeplejerske eller social- og sundhedsassistent, og vi ser gerne at du har erfaring med uddannelsesområdet.
Om jobbet og opgaverne
I Hedensted kommune uddanner vi faglært personale, som vi selv ønsker at ansætte. Derfor bygger vores uddannelser på en stærk kobling mellem teori og praksis. Det betyder, at elever og studerende tidligt bliver en del af arbejdsfællesskabet og udvikler de kompetencer, som er nødvendige for at yde pleje og omsorg af høj kvalitet.

Vi tror på styrken i ”det fælles vi”. Derfor ønsker vi at skabe et læringsfællesskab, hvor elever og studerende sammen med oplæringsvejledere, uddannelseskonsulenter og kollegaer samarbejder med borgeren om at skabe de bedste rammer for fremtidens sundhed og ældrepleje.

Uddannelsesteamet i kommunen kommer fremover til at bestå af to uddannelseskonsulenter, en teamleder og en administrativ medarbejder. I skal sammen sikre at social- og sundhedsassistent, social- og sundhedshjælper og EUX-elever samt sygeplejestuderende oplever en høj kvalitet på uddannelsesområdet. Det sker selvfølgelig i et tæt samarbejde med oplæringsvejledere, ledere og teamledere, inden for hver deres geografiske område.

Vores forventninger til dig
Dine primære opgaver:
Som uddannelseskonsulent i et af de geografiske områder i Hedensted Kommune skal du give elever og studerende faglig sparring og et godt uddannelsesforløb. Det er altså vigtigt, at du er god til at se styrker og potentiale, og har mod på at følge den enkelte tæt.

Dine vigtigste opgaver vil være i tæt samarbejde med driften, og kan for eksempel være:

• Prøvetidssamtaler.
• Følgedage.
• De svære samtaler.
• Understøttelse af oplæringsvejledere lokalt i driften, så de er klædt godt på til at sikre høj faglighed og trivsel hos eleverne.
• Planlægge og gennemføre møder, arrangementer og temadage for vejledere, elever, studerende og ledere.
• At få gode ideer til udvikling af området samt medvirke til implementeringen i organisationen.

Da der er tale om en opnormering indenfor området vil der også på sigt kunne være tale om andre tværgående opgaver.

Dit arbejdssted vil være i Hedensted Kommune, lokalt på centre og i hjemmeplejegrupperne og centralt i Hedensted. Derfor er det en nødvendighed, at du kan benytte egen bil til transporten.

Derfor skal du vælge os
Vil du være med til, i samarbejde med de øvrige medlemmer i teamet at opbygge et godt og velfungerende uddannelsesteam i Hedensted Kommune, ser vi gerne en ansøgning fra dig.

Som beskrevet er denne stilling en del af en opnormering af området, så der er rig mulighed for at byde ind med erfaringer fra lignende stillinger eller komme med gode ideer til en ny praksis, med endnu mere fokus på elever og studerende.

Hedensted Kommune er en arbejdsplads med højt til loftet, frihed under ansvar og gode muligheder for at få faglig og personlig sparring internt i teamet og med ledere.

Løn og ansættelsesvilkår
Løn og ansættelse efter gældende overenskomst, med mulighed for at forhandle kvalifikations- og funktionsløn.

Har du spørgsmål
Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du kontakte centerkoordinator for Øst Karin Emig på tlf. 20 31 15 83, centerkoordinator for Midt Charlotte S. Thomsen på tlf. 40 46 74 59 eller centerkoordinator for Vest Lotte Ahm Nielsen på tlf. 21 77 27 08.

Ansøgning
Hvis du har lyst til at blive en del af vores uddannelsesteam og bidrage til at skabe et trygt, fagligt stærkt og motiverende miljø, ser vi frem til at høre fra dig. Stillingerne ønskes besat pr. 1 maj 2025.

Send din ansøgning og CV senest den 16. marts 2025.

Samtaler afholdes den 18. og 20. marts 2025.

Om os
Vi tager ansvar for opgaveløsningen til gavn for borgerne. Vi gør det ved dialog med borgerne og kollegaer på tværs i organisationen, og vi ved, at vi hele tiden må udvikle os for at kunne lykkes. Det kræver nogle gange risikovillighed, og det er vi helt med på. I Hedensted Kommune arbejder vi i høj grad ud fra borgerperspektivet, hvor kerneopgaven for Social Omsorg er, at det enkelte menneske får omsorg, støtte og rådgivning, der gør at borgeren løbende udvikler sig til at kunne klare sig bedre og mere selv. Derfor arbejder vi ud fra fem pejlemærker med borgerens oplevelse i centrum. Du kan se pejlemærkerne her https://www.hedensted.dk/media/hvohmhem/plakat_a1-2.pdf.

Derudover arbejder vi i Hedensted Kommune ud fra Kommunalbestyrelsens strategi Sammen om Hedenstederne, med fokus på de tre sigtepunkter:

• Vækst i balance.
• Smidige og effektive processer.
• Forpligtende fællesskaber.

Afdeling: Sundhed og Ældre

Ansøgningsfrist: 16 March 2025

Placering: 8722, Hedensted, Danmark