Ferieafløsere til Borgerens Faste Team

Del jobopslag ved at kopiere linket

I Borgerens Faste Team arbejder den kommunale sygepleje og hjemmepleje sammen om at levere ydelser efter Servicelovens §83 og §83a samt Sundhedslovens § 138.

I sommerperioden har vi brug for dig som afløser. Hvis du har lyst til at arbejde med borgere i eget hjem og yde service - med udgangspunkt i “hjælp til selvhjælp” - så er det dig vi søger !

Vi tilbyder dig et indholdsrigt feriejob – med mulighed for:

• Bred kontakt med borgere og kolleger
• Mulighed for udvikling af dine personlige kompetencer
• Indgå i samarbejde med engagerede kolleger

Vi får brug for dig i perioden maj-september 2025. Vi forventer, at du ikke selv skal afvikle lang sommerferie i denne periode.

Borgerens Faste Team er opdelt i 15 distrikter, og de kan have forskellige behov til, hvilke måneder de mangler ferieafløser i.
Vi kan tilbyde dig fuldtidsjob i dag/aftenvagt eller du kan selv være medbestemmende i forhold til dit timetal. Du skal påregne at få weekend vagter.

Vi forventer, at:

• du er fleksibel og omstillingsparat, f.eks i forhold til ændringer i din vagtplan
• du kan arbejde sammen med forskellige faggrupper og vise respekt og empati for det enkelte menneske
• du kan planlægge din tid og arbejdsopgaver – vi benytter Ipad som arbejdsredskab
• du er sober i forhold til din personlige fremtræden, og benytter den uniform, som er obligatorisk for vores medarbejdere
• du er mødestabil
• du lever op til vores værdier: nærvær, ansvarlighed og respekt

Er du studerende? Så er det en meningsfuld måde at supplere din SU på.
Planlægger du en karriere inden for sygepleje- eller social- og sundhedsområdet? Så kan du som ferieafløser erhverve relevant erfaring.

Er du ny afløser ? Vi sørger for, at du får den nødvendige oplæring i form af et introforløb inkl. et grundkursus i forflytningsteknik. Du får løn for disse dage.

Har du spørgsmål om jobbet, er du velkommen til at ringe til kontaktperson Ketty Bengtsen, tlf. 9982 6196, ugens hverdage kl. 7-15.
Vi indkalder til ansættelsessamtaler jævnligt i hele ansøgningsperioden.

Løn- og ansættelsesvilkår
Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.

Læs mere om vores organisation:
Senior- og Omsorg

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

I Aalborg Kommune tror vi på, at mangfoldighed skaber værdi, og vi bruger det potentiale, der ligger i forskelligheden til at løse vores kerneopgave endnu bedre. Vi behandler alle vores medarbejdere ligeværdigt, og opfordrer alle til at søge stillingen – uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk tilhørsforhold.

Vores arbejdsplads – kom med på en fantastisk rejse
Som medarbejder i Aalborg Kommune bliver du en del af et stærkt fællesskab, der tæller 16.000 kollegaer og som hver dag udvikler sig sammen for at skabe de bedste resultater for borgere, virksomheder og foreninger.

Vores kommune – i rivende udvikling
Aalborg vokser hvert år med flere end 1000 nye indbyggere og takket være et handlekraftigt fællesskab, der gør tingene sammen, er der de sidste årtier blevet skabt tusinder af nye arbejds- og studiepladser samt et rigt kultur- og fritidsliv.

Bemærk
Ansøgningsfrist
01.09.2025

Kontaktperson
Ketty Bengtsen +4599824823

Stillingskategori
Sundhed og omsorg

Arbejdstid
Fuldtid