Trollesbro er i gang med en vanvittig spændende opgave – vi skal levere en udvidet, socialpædagogisk støtte til borgere, der gerne vil bo i eget hjem. Samtidig har de et mere omfattende behov, hvor de har fået bevilliget støtte efter §85a i Lov om Social Service. Vil du være en del af dét, så skal du helt sikkert søge stillingen.

Vi arbejder som et team omkring de enkelte borgere. Som en del af teamet skal du være god til at se det enkelte menneskes ressourcer – og sammen med kollegerne være gode til at finde vejen til at sætte spot på borgerens håb og drømme. Teamet består lige nu af 5 medarbejdere, og vi ønsker at lægge grunden for et tværfagligt arbejdsfællesskab – hvor fagligheden sættes i spil til gavn for borgerne.Hvad er dine primære opgaver
Vi arbejder med afsæt i recovery-orienteret rehabilitering, og din primære opgave er at arbejde understøttende og motiverende, så borgerne udvikler evne til at mestre eget liv. Fokus er på at kunne bo i egen bolig og på, at borgeren hér skal have et meningsfuldt liv. Det handler også om at kunne vise vej og åbne døre til fællesskab og aktivitet – fordi vi tror på, at forbundethed til andre øger den mentale trivsel.

Støtten gives alle ugens dage fra kl. 8.00-22.00, og vi arbejder med en arbejdsplan der udvikler sig i takt med borgernes støttebehov – i det nuværende rul arbejder medarbejderne hver 5.weekend, men det er vigtigt at understrege det kan ændre sig med tiden.

Du skal samarbejde med borgeren om at udvikle og træne færdigheder, der gør dem i stand til at kunne bo i egen bolig med mindst mulig støtte – dog altid med den nødvendige mængde støtte. Derfor skal vi også kunne arbejde fleksibelt og skrue op og ned efter behov. Pejlemærket er, at vi støtter mennesker i at realisere egne ønsker, håb og drømme for fremtiden.

Vi arbejder anerkendende, med fokus på ressourcer, og trækker på principperne fra Housing First tilgangen, herunder metoderne CTI og ICM.

Målgruppen er primært voksne borgere med psykiatriske lidelser og/eller sociale udfordringer eller autismespektrumforstyrrelser. Enkelte borgere kan have andre problematikker.Vi ønsker os

• Du har faglige kompetencer inden for det pædagogiske, socialfaglige og/eller sundhedsfaglige område – måske som socialpædagog, ergoterapeut, sygeplejerske eller SSA?
• Det er en fordel, at du har kendskab til/erfaring med Housing First tilgangen og metoderne heri.
• Vi ser gerne, at du har flere års erfaring med at arbejde recoveryorienteret med mennesker med psykisk sårbarhed f.eks. personlighedsforstyrrelser, autismespektrum-forstyrrelser og skizofreni.
• Du skal være bevidst om, hvad det betyder at arbejde ud fra en handleplan, kunne dokumentere på delmål, hvor dokumentationen er et værktøj, der understøtter den faglige indsats og teamets samarbejde.
• Du motiveres af at være i et fagligt fællesskab om den enkelte borger.
• Du er rummelig, har stærke relationelle kompetencer, og du kan kommunikere i øjenhøjde og formår at tilpasse tilgangen til det enkelte menneske, du møder.
• Du kan lide at samarbejde med andre – både borgerne, de tætte kollegaer og med de mange aktører omkring borgeren. Refleksion og løsningsorienteret tænkning er i den sammenhæng naturlig for dig.
• Du kan og vil indgå i tæt faglig sparring med dine kolleger, med teammøde én gang om ugen sammen med din nærmeste leder.

Hvad tilbyder vi
På Trollesbro får du mulighed for at gøre en forskel for mennesker i sårbare positioner. Du bliver en del af et nyt team med forskellig faglig baggrund, og du skal være med til at udvikle vores tilbud. Du skal vælge os, fordi

• Du bliver en del af et tværfagligt arbejdsfællesskab, hvor vi forpligter os på at samarbejde.
• Du får ansvar i opgaveløsningen og mulighed for faglig udvikling, men du står aldrig alene. Vi hjælper og støtter hinanden som kolleger og ledelse, og vi har det socialt godt sammen på Trollesbro. Vi tilbyder faglig sparring, supervision og løbende kurser eller temamøder.
• Du får et veltilrettelagt introduktionsprogram, så vi sikrer, at vi hjælper og støtter dig bedst muligt til at komme godt fra start.
• Vi har plads til fleksibilitet, og vi har blik for, at vores medarbejdere skal trives i både arbejdsliv og familieliv.
• Faglig udvikling er i højsædet, og vi er et hus med mange spændende tilbud til dig, som ønsker at holde dine faglige værktøjer opdateret.

Da en del af støtten gives i borgernes hjem, er det en forudsætning for ansættelsen, at du har kørekort. Vi stiller elbiler og -cykler til rådighed, som du kan gøre brug af i din arbejdsdag.Løn og ansættelsesforhold
Stillingen er på 37 timer pr. uge.
Arbejdstiden vil være fordelt mellem dag- mellem- og aftenvagter samt weekender.

Du kommer til at indgå i en arbejdsplan, som teamet har indflydelse på - vi har stort fokus på, hvordan privatliv og arbejdsliv bedst kan gå hånd i hånd for netop dig!

Du får fast base på Trollesbro, Slangerupgade 60, som ligger centralt i Hillerød med gode offentlige transportmuligheder.

Udgangspunktet er, at du ansættes på en af de følgende overenskomster, som øvrige støttekontaktpersoner er tilknyttet: Overenskomst for socialpædagoger og pædagogisk personale ved døgninstitutioner mv. eller Overenskomst for social- og sundhedspersonale.

Ansættelsesstart er den 1. oktober 2025.

Fra den 11. august vil vi løbende invitere til ansættelsessamtaler.

Vi vil se frem til at modtage din ansøgning med dit CV og uddannelsesbevis vedhæftet.Ansøgningsfrist
20. august 2025.Hvis du har spørgsmål
eller gerne vil vide mere, så kontakt afdelingsleder Anders Mulvad Sørensen på telefon 72 32 67 06.

Ansøgningen sendes elektronisk via linket

Hos os er det ikke kun arbejdet, der tæller, men også menneskene bag.I fællesskab gør vi hver dag en forskel for kommunens mere end 54.000 borgere, og vi sætter pris på det helt særlige bidrag, som du kommer med. Vi er stolte af at gå nye veje og sammen finde løsninger på de udfordringer, som møder os. Hillerød Kommune er en fleksibel arbejdsplads, hvor vi tror på værdien af både forskellighed og sammenhold. Det er vigtigt, at alle føler sig anerkendt og respekteret, for hos os er arbejdsglæde en forudsætning for den gode kvalitet og tilfredse borgere.

Ansøgningsfrist
20. august 2025

Tiltrædelse
1. oktober 2025

Kontakt
Afdelingsleder Anders Mulvad Sørensen, telefon 72 32 67 06

Arbejdssted
Trollesbro

Ansættelsesforhold
Ansættelse sker efter gældende overenskomst og lønnen aftales med den forhandlingsberettigede organisation.