Er du vores nye tilbudsleder til bofællesskaberne Poppelhuset og Egehuset i Brovst?
Når vores tilbudsleder, gennem mange år, på Poppelhuset og Egehuset går på pension, åbner det en spændende mulighed for dig:
Er du en dygtig kommunikerende leder, der kan skabe følgeskab og sætte synlig retning på beslutninger? Kan du understøtte og styrke den solide faglighed der gør, at medarbejderne ser og understøtter behov og muligheder hos den enkelte, så har vi den rette lederstilling til dig.

Alle borgere skal have mulighed for at leve et godt liv i Jammerbugt Kommune. Derfor søger vi en dygtig leder der sammen med professionelle og engagerede medarbejdere, assisterende leder og koordinatorer, brænder for at understøtte muligheden for, at alle kan leve et godt liv og udvikle sig i Jammerbugt Kommune.

Stillingen som tilbudsleder på Poppelhuset og Egehuset indebærer det overordnede faglige, økonomiske, personale -og driftsmæssige ansvar. Da begge bofællesskaber er højt specialiseret tilbud, er vi på særlig udkig efter dig, der har høje ambitioner inden for socialfaglig ledelse.

Om Poppelhuset og Egehuset
Poppelhuset og Egehuset ligger i hjertet af Brovst, som er Jammerbugt kommunes sundheds by. Når du træder ind ad dørene i begge tilbud, mærker du hurtigt beboernes glæde og kreativitet komme til udtryk. Du ser det ved hver lejlighedsdør, hvor personlige navneskilte i glas pryder væggen. Flere borgere har også portrætter og eget kunst udstillet ved hver lejlighed. I begge huse er der stor medbestemmelse på alt lige fra aktiviteter til hvilken mad der skal laves.

På Egehuset bor der 10 skønne mennesker med forskellige udfordringer og på Poppelhuset bor der sammenlagt 17 lige så skønne mennesker, hvor af to af disse er i aflastning. Poppelhusets kernemålgruppe er ”medfødt -og erhvervet hjerneskade” og på Egehuset er kernemålgruppen ”udviklingshæmning og autisme”. Begge tilbud er godkendt efter Almenboliglovens § 105, hvor der leveres ydelser efter servicelovens §§ 85 og 83. Beboerne er alle voksne over 18 år.

Vi har fokus på at skabe en hverdag med selv- og medbestemmelse og ikke mindst masser af omsorg, tryghed og stabilitet. Der er fokus på et hjemligt miljø med latter og varme.

Vi er ca. 60 fastansatte med pædagogisk eller sundhedsfaglig uddannelse, som arbejder ud fra en anerkendende og neuropædagogisk tilgang og er skarpe til alternativ kommunikation. Ud over det faste personale er der ca. tilknyttet ca. 20 vikarer til de to tilbud.

Dine kompetencer
Vi er på udkig efter en erfaren og tydelig tilbudsleder, der har ”styr på butikken”. Vi ønsker os, at du har erfaring indenfor det specialiserede voksenområde og det er afgørende for os, at du kan skabe faglig udvikling, trivsel og engagement, samt fastholde en sund økonomi.

Vi lægger vægt på, at du kan være nysgerrig og undersøgende på, hvordan der kan nytænkes, optimeres og praksisudvikles på området. Vi forventer, at du som tilbudsleder er godt forankret i både faglighed og personlighed. Du er tydelig for omverdenen, reflekterende og sætter dig selv i spil i hverdagen – i tæt samarbejde med dine medarbejdere på stedet. Det vil vi kunne se ved, at du tydeligt evner at sætte retning, skabe mening og følgeskab og du understøtter dine medarbejder i at lykkes i praksis.

Vi tilbyder
En spændende og attraktiv tilbudslederstilling i et miljø med højt til loftet, hvor udvikling og kvalitet er i fokus. Du bliver en del af et velfungerende tværgående lederfællesskab med høj grad af tillid og fælles ejerskab ind i kerneopgaven. Vi tilbyder også, at du får den nødvendige ledelsesfaglig sparring og opbakning du har brug for i hverdagen.

Har du ikke diplom i ledelse i forvejen, så skal du være villig til at tage den.

Fagområdet Handicap & Socialpsykiatri varetager opgaver inden for hele det voksenspecialiserede område, inden for både botilbud, socialpsykiatri, væresteder, aktivitetstilbud og aktivitetscentre og tæller ca. 240 medarbejdere.

Læs mere om Poppelhuset og Egehuset her:
Botilbuddet Poppelvej - Jammerbugt Kommune og Botilbuddet Egehuset - Jammerbugt Kommune

Læs mere om kommunens vision her:
Vision for Jammerbugt Kommune - Jammerbugt Kommune

Læs mere om kommunens ledelsesgrundlag her:
Ledelsesgrundlag - Jammerbugt Kommune

Ansættelse sker efter gældende overenskomst og principperne for lokal løndannelse efter forhandling med den forhandlingsberettigede organisation.

Yderligere oplysninger
Har du spørgsmål er du er meget velkommen til at kontakte konstitueret områdeleder Jakob Tymm-Andersen på telefon 41 91 21 18 eller botilbudsleder Gitte Røge Christensen på telefon 41 91 36 53.

Ansøgningsfrist
Vi glæder os til at modtage din ansøgning med sidste frist den 18. september 2025.

Ansættelsessamtaler afholdes onsdag den 24. september 2025 fra kl. 08-15.30.

Forventet opstart
Det forventes at kandidat kan opstarte den 1. november 2025, hvor man vil blive onboarded af nuværende tilbudsleder.

Tiltrædelse:
1. november 2025

Arbejdssted:
Bostedet Poppelvej 1 C

Ansættelsesforhold:
Fuldtid

Kontakt:
Konstitueret områdeleder Jakob Tymm-Andersen
Tlf. 41 91 21 18