Ønsker du at arbejde med mennesker og bidrage positivt til livet for borgerne i Bornholms Regionskommune?
Bliver du motiveret af høj faglighed og ansvar?

Hvem kan søge?

• Dig, der har gennemført eller er i gang med Grundforløb 2 SOSU

Vi søger dig, der har lyst til:

• En spændende og varieret uddannelse, med høj faglighed og fokus på både teori og praksis
• Et professionelt arbejde med mennesker, hvor nærvær og kommunikation er centrale kompetencer
• En elevansættelse med meningsfulde og udfordrende arbejdsopgaver
• En uddannelse, der veksler mellem skole og oplæring
• At blive en del af arbejdsfællesskaber, hvor initiativ, medindflydelse, selvstændighed og samarbejde er i fokus

Er du:

• Glad for udvikling, har lyst til at lære og sætte dig mål?
• Engageret, omsorgsfuld og har lyst til at arbejde med mennesker?
• Initiativrig og god til både at arbejde selvstændigt og til at samarbejde?
• Nysgerrig og interesseret i andre mennesker og forskellige kulturer?
• Mødestabil og indstillet på at indgå i faglig og personlig udvikling under vejledning?

Så tilbyder vi:

• En uddannelse, hvor du teoretisk og praktisk lærer at varetage grundlæggende og komplekse opgaver for borgere og patienter i forskellige livssituationer.
• Oplæring på plejecentre/hjemmeplejen, på hospital og inden for handicap- og psykiatriområdet på Bornholm. Som social- og sundhedsassistentelev i Bornholms Regionskommune, får du mulighed for at arbejde med sundheds- og sygeplejeopgaver i både kommunalt og regionalt regi.
• Ansættelse på 37 timer pr. uge.
• Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst med FOA.
• Elevløn under hele uddannelsen – voksenelevløn hvis du er over 25 år ved uddannelsens start.
• Den teoretiske del af uddannelsen foregår på Bornholms Sundheds- og Sygeplejeskole, Campus Bornholm.

Adgangskrav
For at blive ansat skal du:

• Have bestået Grundforløb 2 inkl. Dansk (D-niveau), Naturfag (E-niveau), hjerte/lunge-redningskursus og brandbekæmpelseskursus, eller have opnået tilsvarende kompetencer.
• Er du over 25 år, er det et krav, at du skal have foretaget en realkompetencevurdering (RKV) inden du bliver ansat. Her vurderes det om du opfylder adgangskravene til uddannelsen og hvor langt et uddannelsesforløb du skal have. Kontakt uddannelsesvejleder på Bornholms sundheds- og sygeplejeskole for at aftale en tid, ved at skrive en mail til . Herefter vil du blive kontaktet af uddannelsesvejlederen.
• Kunne fremvise børne- og straffeattest.

Sådan søger du:

• Ansøg via kommunens rekrutteringsserver. Ansøgninger modtages kun elektronisk via knappen 'Søg jobbet'.
• Download og udfyld dette skema og vedhæft det til din ansøgning.
• I din ansøgning vil vi bede dig begrunde, hvorfor du ønsker at uddanne dig til social- og sundhedsassistent.
• Du bedes vedhæfte uddannelsesbeviser, eventuelle udtalelser fra tidligere ansættelser, samt anden relevant dokumentation til din ansøgning.

Ansøgningsfrist

• 21. december 2025

Alle ansøgere indkaldes til en samtale med fokus på en god opstart på uddannelsen. Samtalerne finder sted løbende.

Vil du vide mere?
Kontakt uddannelsessygeplejerske Katrine Anker på tlf. 56 92 60 62 eller sekretær Mie Andersen på tlf. 56 92 54 34 for yderligere information.

Tag det første skridt mod en spændende karriere inden for social- og sundhedsområdet – vi glæder os til at høre fra dig!

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og efter principperne i lokal løndannelse.

Der vil blive indhentet børneattest og straffeattest ved ansættelse.

Stillingen er på 37 timer pr. uge.

Praktisk information
Send din ansøgning og CV samt dokumentation for uddannelse, via "Søg Jobbet" knappen.

Ansøgningsfrist
21-12-2025

Samtaletidspunkt
Foregår løbende

Ansættelsesdato
16-01-2026

Kontaktperson
sygeplejerske
Katrine Anker
56926062 / 21720806

Arbejdssted
Forebyggelse og Tværgående Koordinering
Ullasvej 17, 3700 Rønne

En arbejdsplads, der binder øen sammen
BRK er en unik kommunal arbejdsplads, fordi øen er en selvstændig region. Vi arbejder derfor med strategier og opgaver inden for erhverv, turisme og trafik, som er ansvarsområder danske kommuner normalt ikke varetager. På brk.dk kan du læse mere om kommunen, der med 3.600 ansatte er øens suverænt største arbejdsplads.

BRK er en røgfri arbejdsplads.

Vi hjælper dig på plads
Det er en stor beslutning at flytte til ’solskinsøen’ – derfor står du heller ikke alene med den. Vi har nemlig en tilflytterkonsulent, der hjælper med bolig, job til din ægtefælle og skole- eller fritidstilbud til familiens mindste. Læs mere her.