Afløsere til hjemmeplejen Midt, Team Spangsbjerg - Vær med til at gøre en forskel

Esbjerg Kommune

Har du lyst til et meningsfuldt job, hvor du hver dag kan skabe værdi for andre – og samtidig udvikle dine faglige kompetencer? Team Spangsbjerg Midt søger engagerede afløsere til dag-, aften- og weekendvagter.

Vi leder efter dig, der måske er sygeplejestuderende, pædagogstuderende, eller noget helt tredje – eller blot har interesse for omsorgsarbejde og lyst til at arbejde med mennesker.

Om os
Hos Team Spangsbjerg Midt bliver du en del af et varmt og stærkt fællesskab, hvor vi hjælper hinanden, deler viden og løfter i flok. Vi arbejder i et udekørende team, hvor vi hver dag skaber tryghed, nærvær og livskvalitet for borgere i eget hjem.

Med den nye Ældrelov er vi i gang med en spændende udvikling, hvor borgernes ønsker, selvbestemmelse og værdighed fylder endnu mere. Som afløser bliver du en vigtig del af denne rejse – og du får mulighed for at arbejde med personcentreret pleje i praksis.

Vi tilbyder dig

Et trygt og inkluderende arbejdsmiljø
En grundig introduktion, så du føler dig godt klædt på
Mulighed for at udvikle dine kompetencer og få erfaring inden for ældreområdet
Fleksible vagter, der kan tilpasses dit studie eller hverdag
Et team af glade, hjælpsomme og fagligt stærke kolleger

Vi søger dig, der…

Møder borgere med respekt, varme og nysgerrighed
Er stabil, ansvarsbevidst og kan arbejde selvstændigt
Har lyst til at lære og udvikle dig
Har et positivt mindset og bidrager til et godt arbejdsmiljø
Kan bevare overblikket i en travl hverdag
Har interesse for dokumentation og IT (vi arbejder i Cura)
Gerne har kørekort – men det er ikke et krav

Har du spørgsmål, eller vil du høre mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte Teamleder Pernille Wolf Nielsen på tlf. 76 16 43 35 mellem kl. 08.00 og 09.00 eller på mail: .

Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst. Ved ansættelse i stillingen indhentes straffeattest.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen.
Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.

Der afholdes løbende samtaler.

Ansøgningsfrist:
28. februar 2026
Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”søg stillingen” nederst og vedhæft din ansøgning, CV og relevant dokumentation.

Søg stillingen