Kontorchef til Erhvervsindberetning og –registre i Danmarks Statistik
Har du lyst til at være kontorchef for Erhvervsindberetning og -registre i Danmarks Statistik, så har du muligheden nu.

Kan du overskue og optimere komplekse forretningsprocesser og IT løsninger? Brænder du for digitalisering, automatisering og kommunikation? Kan du lave en grundig planlægning - og tilpasse den, når virkeligheden ændrer sig? Kan du skabe et tillidsvækkende samarbejde mellem dine medarbejdere og jeres kunder? Kan du stå på mål for Danmarks Statistiks indsamling af data fra virksomheder, når der er kritik? Så er du måske den kontorchef, vi søger til at stå i spidsen for Erhvervsindberetning og -registre.

Lidt om kontoret
Kontoret har ansvar for den løbende indsamling af skemabaserede data til Danmarks Statistiks virksomhedsundersøgelser – i alt ca. 300.000 digitale indberetninger om året. Til det formål udvikler og vedligeholder vi en bred vifte af emnespecifikke tekniske indsamlingsløsninger med tilhørende vejledning og kommunikation, der skal gøre indberetningsopgaven så nem, sikker og vedkommende for virksomhederne som muligt. Herudover vedligeholder vi i samarbejde med cvr.dk det erhvervsstatistiske register med basisoplysninger om alle danske virksomheder, og på basis af BBR vedligeholder vi det statistiske geodata-register. Kontorets services bruges på tværs af Danmarks Statistik i produktionen af flere end 100 statistikprodukter, og basisregistrene stilles også til rådighed som mikro-data for eksterne forskere.

Det er centralt for kontoret, at vores dataindsamling hos eksterne interessenter gennemføres med mindst muligt arbejde for virksomhederne, som har pligt til at besvare vores anmodninger om data. Internt er det centralt, at kontorets services og tekniske løsninger leveres i nært samarbejde med de kontorer, der skal bruge de indsamlede data og registerdata i selve statistikproduktionen. Samarbejdet involverer også IT-udviklere og eksperter i statistiske metoder. Udsyn og gode evner ift. samarbejde, kommunikation og innovation er derfor afgørende for at lykkes med opgaven. Nogle af kontorets opgaver er omfattet af EU-lovkrav eller genstand for international videndeling.

Ud over disse opgaver er vi ved at starte et stort strategisk projekt om at modernisere Danmarks Statistik arbejdsprocesser og IT-systemer, så produktionen bliver mere effektiv, samtidig med at IT-systemerne bliver mere tidssvarende og lettere at vedligeholde. Du bliver involveret i dette projekt angående tværgående forretningsmæssige behov.

Organisering
Erhvervsindberetning og -registre er en del af afdelingen for Erhvervsstatistik. Du vil indgå i afdelingsledelsen og i Danmarks Statistiks chefgruppe. Kontoret ledes i fællesskab af en kontorchef og en vicekontorchef.

Arbejdsopgaver
Du får personaleansvar for 18 medarbejdere samt det faglige ansvar for udvikling og vedligeholdelse af indberetningssystemerne samt for den løbende dataindsamling. Du vil ligeledes have ansvar for kontorets opgaver vedrørende kommunikation til indberettere og interessenter.

Vicekontorchefen har ansvar for udvikling, drift og vedligehold af basisregistrene. I praksis vil I arbejde sammen som et ledelsesteam. Herudover vil du få opgaver i tværgående udviklingsprojekter i Danmarks Statistik.

Kvalifikationer
Du skal have gode ledelsesmæssige kvalifikationer i forhold til at:

• engagere dig med interessenterne på dit ansvarsområde, forstå deres behov, se mulige løsninger samt være en professionel repræsentant for Danmarks Statistik i omverdenen.
• sætte strategisk retning for dit fagområde under hensyntagen til husets overordnede strategi.
• skabe forståelse hos medarbejderne for kerneopgaven og sætte standarder for løsningen af denne.
• få faglige resultater godt i hus inden for givne rammer.
• bruge ressourcerne på en effektiv og fleksibel måde.
• udvikle dine medarbejdere til at løse nye og ofte mere komplekse opgaver.
• få mennesker til at trives og være produktive sammen.

Ved besættelse af stillingen lægger vi desuden vægt på, at du:

• har en relevant videregående uddannelse og erfaring med at lede IT udvikling og procesoptimering.
• er god til at arbejde sammen med andre og har respekt for andres forskelligheder og kompetencer.
• har ledelseserfaring, herunder personaleledelse, og vi ser gerne, at du har uddannelse som leder eller før-leder.
• arbejder selvstændigt, initiativrigt og kreativt.
• bidrager til et åbent og tillidsfuldt arbejdsmiljø, hvor vi hjælper hinanden til at nå institutionens målsætninger.

Løn og ansættelse
Ansættelsen følger rammeaftale om kontraktansættelse af chefer i staten. Stillingen er indplaceret i løngruppe 1 og besættes på åremål. Foruden åremålstillæg kan der ydes resultatløn. Herudover kan der evt. forhandles kvalifikationstillæg. Hvis du er tjenestemand i forvejen, vil ansættelsen kunne ske som tjenestemand på åremål.

Vi forventer at holde samtaler i uge 9 og 11. Der vil blive brugt test i rekrutteringsprocessen. Der er ansøgningsfrist den 15. februar 2026, og stillingen ønskes besat senest den 1. juli 2026.

Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.

Kontakt og ansøgning
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Vicedirektør Søren Schiønning Andersen på tlf. 41 63 75 45 eller på .

Har du lyst til at tage udfordringen op, så glæder vi os til at høre fra dig. Ansøgning, eksamenspapirer og CV mv. sendes ved at klikke på knappen ”søg stillingen” nedenfor.

Kort om Danmarks Statistik
Danmarks Statistik er en fagligt uafhængig institution og den nationale myndighed for officiel statistik i Danmark. Vores vision er at være den foretrukne kilde til troværdig viden om det danske samfund. Vi indsamler, bearbejder og offentliggør statistik og data om samfundsforhold. Danmarks Statistik har cirka 570 ansatte og er en familievenlig arbejdsplads med gode udviklingsmuligheder.
Læs mere og se vores film om Danmarks Statistik her

Ansøgningsfrist: d. 15. februar 2026

Lokation: Danmarks Statistik