Vi søger en Koordinerende Klinisk Underviser (KKU) til 50 % stilling og 50 % AKU stilling

Medicinsk afdeling, SUH, Nykøbing F. ønsker at være kendt for høj faglig indsats på uddannelsesområdet i afdelingen, hvorfor vi søger en ambitiøs, udviklingsorienteret verdensmester i samarbejde til stillingen som KKU.

Vi ønsker at styrke vores studiemiljø yderligere – og det er her, du kommer ind i billedet. Din første opgave bliver at udvikle nye initiativer, der understøtter et levende og inspirerende uddannelsesmiljø for afdelingens studerende og elever i vores 4 sengeafsnit, endoskopiafsnittet og diverse ambulatorier som en sammenhængende helhed og indgå i afdelingens strategiarbejde for sygeplejen. Vi forventer desuden, at du understøtter den pædagogiske udvikling og optimerer læringsmulighederne, initierer udviklingsinitiativer og kan formidle dem på en brugbar måde, arbejder med kompetenceudvikling af nye og erfarne vejledere samt rådgive og supervisere dem.

Du bliver en del af et tværgående uddannelsesnetværk på Sjællands Universitetshospital (SUH), hvor alle afdelinger, der varetager uddannelse inden for mellemlange videregående uddannelser, har tilknyttet en Klinisk Koordinerende Underviser (KKU). KKU har det overordnede ansvar for at sikre et kvalitetspræget uddannelsesmiljø samt koordinering af uddannelsesindsatser på tværs af afsnit.

I vores 4 sengeafsnit og ambulatorier er der tilknyttet dedikerede og engagerede Afsnitsansvarlige Kliniske Undervisere (AKU) samt Kliniske Vejledere (KV) med gennemført klinisk vejledermodul. Derudover er der ansvarlige praktikvejledere (APV) for social- og sundhedsassistentelever og praktikvejledere. (PV)

Du vil få en central rolle i at facilitere og koordinere samarbejdet med disse nøglepersoner – både i det daglige arbejde og ved interne koordineringsmøder, som afholdes løbende gennem året. Du vil være ansvarlig for at planlægge, lede og sikre kvaliteten af disse møder.

Hvad kan vi tilbyde?
En opstart i en ny stilling er ofte forbundet med usikkerhed og spørgsmål. For at understøtte dig i din udvikling i funktionen samt få redskaber og inspiration til løsning af opgaven som vores nye KKU vil du blive tildelt en dygtig Mentor. Derudover indgår Uddannelseskonsulenterne i samarbejdet med KKU og tilbyder sparring, vejledning og orientering hertil.

Udover det nære kollegiale samarbejde vil du få mulighed for at indgå i forskellige inspirerende netværk, så som:

”Uddannelseskonsulent for SUH og KKU – møder”

”Prægraduat Uddannelsesforum” (PUF)

”Tværfagligt Uddannelses Netværk” (TUN)

Afdelingen modtager sygeplejestuderende, Social og sundhedsassistent elever (SSA), Paramedicinere, Ambulancebehandler-elever samt erhvervspraktikanter.

Vores drømmekandidat
Vi søger en fagligt stærk og ansvarlig sygeplejerske med engagement og ambitioner, som kan bidrage aktivt til udviklingen af vores kliniske uddannelsesmiljø.

Vi lægger vægt på følgende kvalifikationer og kompetencer:

• En pædagogisk eller sundhedsfaglig kandidatuddannelse. Dette er er et krav.
• Erfaring og viden inden for både det medicinske og det kirurgiske speciale samt evne til at understøtte både monofagligt og tværfagligt samarbejde og læring.
• Stærke samarbejdsevner, organisatorisk flair og evne til at bevare overblikket i en travl og kompleks hverdag.
• Innovative og udviklingsorienterede kompetencer med blik for kvalitet og fremdrift.
• Evne til at motivere og inspirere studerende, AKU'er, kliniske vejledere og øvrige kollegaer til faglig udvikling og være synlig i afdelingen.
• Kompetence i at facilitere praksislæring og fremme refleksion over klinisk praksis med fokus på kontinuerlig faglig forbedring.

Om afdelingen
Vi er i alt 140 sygeplejersker og 73 social- og sundhedsassistenter fordelt mellem 4 sengeafsnit, dagafsnit, endoskopiafsnit og ambulatorier. Vi har 109 sengepladser. Vores sygeplejersker går på tværs af sengeafsnit og ambulatorier, og det vil også være en forventning til dig både i kraft af KKU-funktionen og til din indsigt i hele patientens forløb, som de studerende vil være en del af.

Nykøbing Falster sygehus blev fusioneret med SUH i 2024. SUH er et ungt Universitets hospital, som er i spirende udvikling, hver dag øver vi os i vidensdeling og lærer af hinanden samt inddrager evidens baseret forskning til gavn for vores patienter.

Vi har en Sygeplejefaglig Forskningsleder, halvanden udviklingssygeplejerske og en post.doc., som det også forventes, at du får et samarbejde med gennem afdelingens strategi for sygeplejen. Derudover har vi 3 sygeplejersker, der er i gang med en Erhvervskandidat, som følger SUH’s uddannelsesspor kaldet TEKS (Team Erhvervs Kandidat SUH) på SDU. Det forventes derfor også, at du samarbejder med vores TEKS-studerende i initiativer og projekter, som giver mening for vores studerende og elever. Vi har et læringslaboratorium i vores Athenahus, hvor der er gode muligheder for at undervise vores uddannelsessøgende.

Vi modtager mange patienter hver dag, hvilket betyder, at afdelingen har et stort patientflow i et højt tempo med et højt informationsniveau. Mange af vores patienter har en eller flere diagnoser, hvilket stiller høje krav til en empatisk og omsorgsfuld pleje.

Afdelingen har ca. 400 medarbejdere, og vi er i en spirende fase ift. opbygning af vores forskning og udviklingsmiljø, som vægtes højt – og vi er langt fra færdige. Vi anser udvikling, innovation og nytænkning som grundlaget for en høj kvalitet i vores patientforløb og et godt arbejdsmiljø. Vi forventer derfor, at afdelingens medarbejdere tager del i udvikling og innovation og understøtter forsknings- og udviklingsprojekter mod evidensbaseret og personcentreret praksis.

Du vil til daglig opleve en nærværende ledelse og et fladt hierarki med anerkendelse af, at vi alle udfylder en rolle i patientens forløb gennem vores afdeling.

Vilkår og ramme.
Du vil referere til oversygeplejerskerne på geriatrisk sengeafsnit som AKU og til chefsygeplejersken i din funktion som KKU, heriblandt i forhold til strategi, initiativer og projekter i afdelingen på uddannelsesområdet. For at du kan lykkedes med din funktion kalder det på tæt samarbejde med hele oversygeplejerskegruppen, som består af 10 oversygeplejersker og vores 4 AKUér, hvor I skal klæde hinanden på ift. behov og struktureret planlægning, som kan variere hen over et år.

Stillingen indebærer også at du fungerer som AKU i geriatrisk enhed, og det betyder i praksis, at du får 50 % af din tid til KKU-funktionen.

Samtidig vil du være en del af plejegruppen på geriatrisk sengeafsnit. Du vil deltage i weekendvagter hver 6. weekend fredag, lørdag, søndag og vil indgå på lige fod med resten af plejegruppen på sengeafsnittet i helligdags – og ferieperioder, dog under hensyntagen til dine opgaver som KKU.

Praktisk information:
- Ansøgningsfrist: tirsdag 24.2.
- Samtaler: torsdag d.26.2.
- Tiltrædelse: 1.4.

Vil du vide mere?
Du er meget velkommen til at kontakte mig for at få mere information.

Chefsygeplejerske Else Dueled

Mobil: 93567008|

Om os
Den 1. januar 2024 fusionerede Sjællands Universitetshospital (SUH) med Nykøbing F. Sygehus (NFS). Som et af Danmarks største akutsygehuse driver og udvikler vi sygehusene i Køge, Roskilde og Nykøbing F. Vi har aktivitet på alle regionens sygehuse, og vi betjener alle regionens patienter med specialiserede sundhedsydelser samt tilbyder sundhedsydelser inden for 32 forskellige lægelige specialer.

Som Danmarks seneste universitetshospital søger vi at omdefinere tilgangen til, hvordan sundhedsfaglige ydelser leveres i regionen. Vi stræber efter at sikre lige sundhedstilbud for alle. Med øget fokus på uddannelse, forskning og innovation arbejder vi ud fra tankesættet om at bygge bro over afstande, etablere tværfaglige fællesskaber og bringe specialiseret behandling tættere på borgerne.

Læs mere om Sjællands Universitetshospital, Nykøbing F. her
Læs mere om Sjællands Universitetshospital, Køge og Roskilde her

Se video om Sjællands Universitetshospital her

Såfremt du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte:

Navn
Else Dueled

Email

Stilling
Chefsygeplejerske

Telefon
93567008

ARBEJDSSTED
Nykøbing F. Sygehus

QUICKNR.
049493

JOBTYPE
Fuld tid

OPSLÅET
12. februar 2026

ANSØGNINGSFRIST
24. februar 2026

ANSÆTTELSESSTARTDATO
1. april 2026