Gentofte Kommunes dagcenter, Vennerslund, har en fast stilling til besættelse pr. 1. oktober 2026, 31t/ugen, på 5 hverdage ml. kl. 8:30 og 15:00. Vi bor på kommunens bedste adresse i Charlottenlund med gode muligheder for aktiviteter udendørs.
Er du fysioterapeut, psykomotorisk terapeut, SSA eller har anden relevant uddannelse i kombination med erfaring med at igangsætte gruppeaktiviteter, så er det dig vi har brug for.

Vores team består af ergoterapeuter, psykomotorisk terapeut og SOSU-uddannede.

Borgerne bliver visiteret med henblik på, at vi forebygger følgerne af ensomhed, samt støtter op om forudsætningen for at borgerne kan blive i egen bolig længst muligt. Det understøtter vi gennem aktiviteter, der vedligeholder både de fysiske og kognitive færdigheder. I vores arbejde med at vedligeholde kognitive færdigheder, arbejder vi med principperne fra Kognitiv Stimulations Terapi (CST). Fysisk vedligeholdelse sker både ude og indendørs. Vi har en bus med chauffør til rådighed og kan tage ud og bevæge os i det fri.

Forudsætninger og kompetencer
Arbejdet vil forudsætte, at du har en lyst til at indgå i fælles overvejelser omkring, hvordan vi fortsat udvikler på den rehabiliterende tilgang i dagcenterregi. Det vil være en kompetence, at du gennem dit arbejdsliv har styrket din evne til at observere borgere i aktivitet, og kan anvende det i de daglige opgaver. En del af fagligheden ligger i at udvælge, tilrettelægge og gennemføre en aktivitet, ud fra målgruppens forudsætninger. Vores målgruppe er erfarne, videbegærlige og er åbne overfor nye ideer.

Erfaring indenfor demens er en forudsætning, da en stor del af vores målgruppe har en demensproblematik, men mange klarer sig relativt godt ind i sygdommens faser, med de personlige kompetencer de har erhvervet sig. Her er en nysgerrighed i forhold til at møde nye mennesker, så dine relationelle evner bringes i spil, både internt i medarbejdergruppen og i forhold til borgerne.

Arbejdet kræver, at du kan skabe struktur i eget arbejde og for dem omkring dig, er ansvarsfuld og kan bevare overblikket. Vi bliver mødt med høje forventninger, så foruden en sikker faglighed, er det en fordel med en høj grad af almen viden.

Kendetegn ved vores team
Du vil blive en del af et ambitiøst team, som gerne vil sparre med dig og du vil få mulighed for at præge egne arbejdsopgaver. Vi arbejder aktivt på det at kunne være ’sammen om ledelse’, så hver især tager ansvar og bidrager til god kommunikation om opgaven.

Vi er et team, der tager arbejdsmiljøet alvorligt og scorer højt i trivselsmålinger.

Det daglige arbejde
Til daglig har vi ’et øje på hver finger’. Vi har fokus på deltagelse for borgerne, samtidig med at vi bemærker, hvornår en kollega behøver hjælp.

Vi anvender Nexus som vores omsorgssystem. Der er knap 100 visiterede borgere tilknyttet, som har fremmøde 1 eller flere ugedage. Nogle få borgere kan have brug for let støtte i forbindelse med spisning eller toiletbesøg, og der er også enkelte opgaver i vores anretter-køkken.

Er du initiativrig og kan afstemme dine initiativer til centrets rytme og kerneopgave, så vil vi gerne have dig med ombord!

Vi ser frem til at læse din ansøgning med eksempler på, hvordan du matcher ovenstående.

Ansættelsessamtaler forventes at blive afholdt mandag og tirsdag d. 24 og 25/8.
Løn efter gældende overenskomst, principper om ny løn.

I Gentofte Kommune er der en generel politik om, at der på ældreområdet skal afleveres straffeattest.

Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingen på tlf. 39 98 70 20, spørg efter stedfortrædende forstander, Ulla Stensberg. I uge 30-31 kan du kontakte forstander. Jane Svejgård Pedersen på tlf.: 39 98 78. Så også vores hjemmeside Dagcentrene i Gentofte Kommune - Dagcentrene i Gentofte Kommune

Gentofte Kommune vil være Danmarks mest attraktive kommunale arbejdsplads. Kunne du tænke dig et meningsfuldt job, på en arbejdsplads med et højt serviceniveau, hvor fagligheden er i top og hvor der samtidig er plads til et arbejdsliv og familieliv i balance? Så er Gentofte Kommune svaret. I Gentofte Kommune tror vi på, at dygtige og tilfredse medarbejdere og ledere er den bedste garanti for, at borgerne får den bedst mulige service.

Ansøgningsfrist: 16. august 2026 klokken: 23:59