Social- og sundhedshjælper søges til tværfagligt team i Helhedsplejen Sydbyen
Silkeborg Kommune
Vil du være med til at forme fremtidens hjemmepleje - sammen med dygtige kollegaer og stærke faglige fællesskaber?
I Helhedsplejen Toldbodgade står vi foran en spændende udvikling, når vi fra 31.august 2026 organiserer os i tværfaglige teams. Derfor søger vi en social- og sundhedshjælper, der brænder for faglig kvalitet, rehabilitering og personcentreret omsorg.
Hos os får du både selvstændigt ansvar, tæt tværfagligt samarbejde og kollegaer, der altid står klar til sparring.
Er du uddannet social- og sundhedshjælper og motiveres du af høj faglighed, rehabilitering og tæt samarbejde, så hører vi gerne fra dig.
Vi søger:
1 social- og sundhedshjælper til arbejde hver 2. weekend i ulige uger
Stillingen er som udgangspunkt på 37 timer ugentligt i blandede vagter, fordelt mellem dagvagter og aftenvagter.
Vi kan tilbyde dig:
- Et godt individuelt introduktionsprogram med tilknytning til en mentor
- En arbejdsplads med humor, fællesskab og hjælpsomme kolleger
- Mulighed for at præge udviklingen af den nye helhedspleje
- Høj grad af selvstændighed
- Høj faglighed og engagerede kolleger
- Gode muligheder for kompetenceudvikling
- Kurser og undervisning efter behov
- En social arbejdsplads, hvor fællesskab og trivsel prioriteres
Om os:
Helhedsplejen Toldbodgade dækker den sydlige del af Silkeborg Midtby.
Vi står midt i en spændende udvikling, hvor vi etablerer tværfaglige teams bestående af social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere, sygeplejersker og terapeuter. Sammen arbejder vi ud fra principperne i helhedsplejen med fokus på rehabilitering, personcentreret omsorg og høj faglig kvalitet.
Som social- og sundhedshjælper får du et selvstændigt sundhedsfagligt ansvar for udvalgte borgere. Samtidig bliver du en del af et stærkt tværfagligt fællesskab med gode muligheder for sparring med dine kollegaer.
Vi prioriterer faglig refleksion og samarbejde højt. Derfor har vi blandt andet:
- Daglige møder om tidlig opsporing.
- Ugentlige tværfaglige DTR-møder med fokus på rehabilitering og sundhedsfaglige problemstillinger.
- Borgerkonferencer, undervisning og faglige møder.
- Et stærkt læringsmiljø med elever og studerende.
Hos os skal du ikke stå alene. Vi hjælper hinanden og løfter opgaverne i fællesskab.
Vi søger en kollega, der:
- Kan lide at tage ansvar
- Tænker rehabiliterende
- Har lyst til tværfagligt samarbejde
- Undrer sig fagligt og spørger en kollega, når noget ikke giver mening
- Ønsker at bidrage til et positivt og trygt arbejdsmiljø
Erfaring fra hjemmeplejen og kendskab til Nexus er en fordel, men ikke et krav.
Praktiske oplysninger
- I dagvagt stilles der cykel og cykelhjelm til rådighed.
Vi har biler til akutte opgaver, såsom håndtering af fald mv. - I aftenvagt stilles der både biler og cykler til rådighed.
- Indmødested:
Sundhedshuset
Toldbodgade 29-31
8600 Silkeborg
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.
Yderligere information
Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte Daglig Leder:
Silje Ramona Laumark-Nilsen
Tlf.: 20530115
Mail:
Ansøgningsfrist: 26.august, inden kl. 12.00.
Ansættelsessamtaler afholdes den 27.og 28.september
Stillingen ønskes besat snarest, eller fra den 1.oktober 2026.
For den rette kandidat er vi fleksible i forhold til tiltrædelsestidspunktet.
Når vi ansætter personale inden for sundheds- og omsorgsområdet, er det en betingelse, at den person vi ønsker at ansætte, kan fremvise en tilfredsstillende privat straffeattest, samt have acceptabel reference fra seneste arbejdsgiver.
Vedhæft derfor gerne ny straffeattest, samt uddannelsesbevis og autorisations-ID i ansøgningen.
Vi glæder os til at høre fra dig.
Afdeling: Hjemmeplejen ved Banen
Ansøgningsfrist: 26 August 2026
Placering: Topldbodgade 29, 8600, Silkeborg
Har du spørgsmål, eller vil du vide mere om stillingen? Kontakt arbejdspladsen via telefon eller e-mail angivet i jobopslaget!
Arbejdsgiver: Silkeborg Kommune
Silkeborg Kommune ligger i hjertet af Midtjylland omgivet af søer, skove og et aktivt erhvervs- og kulturliv. Som arbejdsplads arbejder kommunen med at udvikle velfærd, service og bæredygtige løsninger for borgere og virksomheder og lægger vægt på faglighed, samarbejde og udvikling.
