En stilling som Teamleder ved Hjemmeplejen team City i Område Midt er ledig pr. 1. september 2026 eller efter aftale.

Stillingen er på 37 timer ugentligt.

Teamlederen indgår i et lederteam på i alt 19 teamledere, 2 konsulenter samt en chef.

Hjemmeplejen i Esbjerg kommune er opdelt i 5 geografiske områder, hvorfra medarbejderne leverer ydelser til borgere i eget hjem. Visiteret Dagtilbud er ligeledes forankret i Hjemmeplejen.

I Hjemmeplejen er ansat medarbejdere, der er uddannet SSH, SSA samt ufaglærte. I Hjemmeplejen Område Midt er der 4 teams med medarbejdere i dag- og aftenvagt. Det betyder, at du arbejder tæt sammen med 3 andre teamledere fra hjemmeplejen i Området. Der er ligeledes tæt samarbejde med teamlederen for sygeplejen i Område Midt.

Teamet har indmødested på Skovbo, Ved Skoven 41, 6700 Esbjerg, hvor din daglige arbejdsplads er.

Arbejdsområdet spænder over et udeteam, der leverer servicelovs-, ældrelovs- samt videredelegerede sundhedslovsydelser til borgere i Esbjerg midtby.

I teamet er der fokus på at levere sammenhængende og effektive borgerforløb, som leveres med høj kvalitet, borgerinddragelse og en rehabiliterende tilgang. Her er medarbejdere med stort engagement, og hjerte for borgerperspektivet.

Vi søger en teamleder der

• Har en sundhedsfaglig uddannelse
• Har en vis portion ledelseserfaring
• Har lederuddannelse svarende til diplomniveau, eller ønsker at tage Diplomuddannelse i ledelse.
• Kan skabe retning og sætte rammer for medarbejdere, så de kender og kan udfylde det faglige råderum
• Arbejder ud fra en anerkendende og tillidsbaseret tilgang
• Vægter trivsel og et godt arbejdsmiljø højt.

Vi tilbyder dig en god introduktion og mentorordning både i Hjemmeplejen og til Esbjerg Kommune.

Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til gældende overenskomst, herunder de gældende bestemmelser om lokal løndannelse.

Du kan finde oplysninger om lønniveauet i Esbjerg Kommune via dette link: KRL. Her findes også oplysninger om grundløn og pension.

Der kan desuden efter en konkret vurdering aftales kvalifikations- og/eller funktionstillæg afhængigt af stillingens indhold samt dine erfaringer og kvalifikationer.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Ved ansættelse i stillingen skal straffeattest afleveres.

Du er ligeledes velkommen til at kontakte Chef for Hjemmeplejen Karen Nielsen på tlf. 76 16 31 38 eller via e-mail

Ansøgningsfrist:
19. august 2026

Der vil blive afholdt ansættelsessamtaler mandag den 24. august 2026.

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen. Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.

Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”søg stillingen” nederst og vedhæft din ansøgning, CV og relevant dokumentation.

Søg stillingen