Har du lyst til at være en del af en engageret og erfaren personalegruppe, der med udgangspunkt i rehabilitering, støtter borgerne i deres håb og drømme, så er du måske vores kommende kollega.Hvorfor skal du søge en stilling hos os?
Vi søger en socialfaglig medarbejder til en fast stilling med tiltrædelse den 1. november 2026 eller snarest derefter. Dit primære arbejdsområde vil være vores interne afdeling for borgere med ASF, men der vil også være opgaver på tværs af huset.
Stillingen er på 37 timer pr. uge, men vi er fleksible.Om stillingen
På Botilbud Skrænten bor der 42 fortrinsvis yngre mennesker med let til moderat udviklingshæmning, herunder et internt afsnit for borgere med autismespektrumforstyrrelse. Alle borgere har brug for socialpædagogisk støtte og vejledning til praktiske og personlige gøremål. Der vil også være borgere der skal have støtte til personlig pleje.
Målet er at skabe en tryg og indholdsrig hverdag, hvor de enkelte borgere har mulighed for at udvikle sig og leve, et så selvstændigt liv som muligt.Kompetence – hvem søger vi?
Vi lægger vægt på, at du:

• Arbejder ud fra en rehabiliterende tilgang, med fokus på at bruge velfærdsteknologiske hjælpemidler, der støtter til selvstændighed
• Har kendskab til og erfaring med arbejdet med borgere med autismespektrum forstyrrelser, og gerne suppleret med en autismepilotuddannelse
• Understøtter og vejleder beboerne i at mestre eget liv med afsæt i den enkeltes ønsker og drømme
• Støtter den enkelte i at skabe netværk og styrker kontakt til pårørende og venner
• Støtter og vejleder til sundhed og livsglæde via aktiviteter
• Har kendskab til KRAP

Vi forventer, at du:

• Er uddannet pædagog, ergoterapeut, SSA eller lignende
• Kan formidle din faglighed skriftligt og mundtligt
• Kan udarbejde pædagogiske handleplaner og arbejde målrettet efter dem
• Har et positivt livssyn, mestrer nærvær og respekt for borgernes forskellige behov og personlighed
• Kan arbejde struktureret og anerkendende
• Har gode samarbejdsevner i forhold til borgere, pårørende og kolleger
• Har situationsfornemmelse og overblik og kan bevare det i pressede situationer
• Kan arbejde selvstændigt og er ansvarsbevidst
• Har kørekort

Vi tilbyder:

• Et hus med spændende faglige udfordringer
• Et alsidigt og engageret team
• Et positivt, spændende, udfordrende og lærerigt arbejdsmiljø
• En organisation med høj faglig kvalitet

Løn og ansættelsesforhold
Stillingen er med skiftende arbejdstider i tidsrummet kl. 06.30 - 22.30 og arbejde hver 2. weekend.
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til aftale mellem den faglige organisation og Sønderborg KommuneAfrunding og praktisk information
Har du lyst til at høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte områdeleder Dorte Snitgaard Petersen på telefonnummer: 2790 8293, eller mail til: eller afdelingsleder Lotte Struck Madsen på telefonnummer 2790 0344 eller mail til

Evt. ansættelse er betinget af tilfredsstillende straffeattest.

Ansøgningsfristen er den 27. september 2026 og der forventes at være samtale den 30. september 2026.

Sønderborg Kommune - en arbejdsplads i verdensklasse

Sønderborg Kommune er et ambitiøst arbejdsfællesskab, hvor vi sammen gør en forskel og skaber et endnu bedre lokalsamfund.

Uanset om du er med til at realisere vores visioner, politiske beslutninger eller leverer kerneydelser af højeste kvalitet tæt på borgerne, bliver du anerkendt for din indsats og dit engagement.

Vi investerer i dig gennem løbende kompetenceudvikling og spot på talentet, så du udvikler dig og når dit fulde potentiale igennem et helt arbejdsliv.

Vi samarbejder tæt med lokale virksomheder for at fremme vækst og grøn udvikling i vores område, hvilket skaber en dynamisk og inspirerende arbejdsplads.Vi er en arbejdsplads med høj grad af fleksibilitet, som giver plads til både karriere og fritid.

Læs Sønderborg Kommunes personalepolitiske værdier og Ledelsesgrundlag

Læs mere om Sønderborg og gå på oplevelse i lokallivet på www.sonderborg.dk