Social- og sundhedsassistent til aftenvagten i Kalundborg - vil du være med til at udvikle aftenvagten?

Kalundborg Kommune



Har du lyst til at få en vigtig koordinerende rolle og samtidig være med til at udvikle vores aftenvagt?

Så er det måske dig, vi leder efter.

Om jobbet
Vi er en aftenvagt i udvikling, der Pr. 1. juni 2026 blev organiseret i 3 teams med indmøde på Røsnæsvej 69 - 4400 Kalundborg. Du vil som SSA blive en vigtig del af den nye organisering.

Vi leder derfor efter dig, der kan se sig selv i en koordinerende rolle, og som har lyst til at være med til at sætte retning for og udvikle aftenvagten.

Hos os får du blandt andet mulighed for at arbejde med:

  • Helhedspleje og det tværfaglige blik på borgerens behov.
  • Koordinering af borger besøg og overblik i en til tider kompleks hverdag.
  • Parat til at gribe delegeret sundhedslovs indsatser i samarbejde med sygeplejen.
  • Planlægge og udfører komplekse borgerforløb.
  • Udvikling af arbejdsgange og kvalitet i aftenvagten.
  • At få den rette teknologi til at skabe værdi og blive en naturlig del af hverdagen for vores borgere, herunder vores igangværende arbejde med skærmbesøg.
  • Udvikling af egne og kollegaers faglige kompetencer og håndtering af kompetencekort.

Vi møder ind med sygeplejen og det tætte samarbejde fortsætter gennem hele aftenen.

Som SSA bliver du derforr en vigtig del af et stærkt fagligt samarbejde, hvor vi hjælper hinanden med at finde de bedste løsninger for borgerne.

Hvem er du
SSA uddannet

Sætter pris på det gode kollegaskab og samarbejde

Tør bringe nye ideer i spil.

Brænder for relations arbejde

Brænder for det tværfaglige samarbejde

Har en naturlig rehabiliterende tilgang.

Har gyldigt kørekort (B)

Lidt om os
På nuværende arbejdes der bla. med 5-2 rul og 3-2 rul.

Vi er ansat på forskellige timetal. Vi er bevidste om vigtigheden i at få arbejds- og privat liv til at hænge sammen, derfor er vi fleksible på både timetal og arbejds rul.

Hos os får du en spændende og alsidig hverdag, hvor der både er plads til faglighed, udvikling, ansvar og et godt grin.

Vi er ikke færdige med at udvikle os – og vi forventer heller ikke, at du kommer med alle svarene. Vi vil gerne have dig med til at finde dem sammen med os.

Så kan du se dig selv i en hverdag, hvor du både bruger dine SSA-kompetencer, tager ansvar og er med til at udvikle aftenvagten?

Så vil vi rigtig gerne høre fra dig!

Løn og ansættelsesvilkår
Efter gældende aftale med FOA og KL
Hvis du vil vide mere
Har du spørgsmål eller lyst til at høre mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte afdelingsleder Janni Schmidt Rasmussen på telefon 21593266

Ansøgning
Ansøgning sendes via digitalt link.

Du er også meget velkommen til at komme forbi en en uforpligtende snak og en kop kaffe, så du kan møde os og høre lidt mere om, hvem vi er.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Ansøgningsfrist den 1.12.2026

Ansættelsessamtaler afholdes løbende

Om os
I Kalundborg Kommune er vi optaget af, at vores borgere, virksomheder, foreninger og institutioner får den bedst tænkelige service. Det kan vi kun levere hvis vi har dygtige og motiverede medarbejdere. Derfor er vi dedikeret til at støtte medarbejdernes personlige og faglige udvikling, og sikre en dynamisk og fleksibel arbejdsplads.

Hos os er medarbejderne med til at gøre en forskel hver dag, sammen med ca. 3500 kollegaer. Kalundborg Kommune er placeret i noget af Danmarks smukkeste natur – og er samtidig hjemsted for en række af de industrier der bidrager mest til den danske økonomi – med vægt på biotech- og energiproduktion.

Der bor cirka 48.000 mennesker i Kalundborg Kommune, som også er hjemsted for flere og flere uddannelser, der er med til at understøtte udviklingen i kommunen.

Du kan læse mere om Kalundborg Kommune som arbejdsplads Vores medarbejdere finde generelle oplysninger om Kalundborg Kommune Gotokalundborg lytte til vores podcast-serie Karriere på Kalundborgsk Podcast og vodcast

Vi opfordrer alle uanset baggrund, køn, religion mv. til at søge.

----------

I Kalundborg Kommune har vi en generel politik om indhentning af straffeattest.

Ansatte som i deres ansættelse har adgang til personfølsomme oplysninger, skal have privat MitID, fordi de skal identificere sig med deres private MitID Dette for at efterleve den skærpede lovgivning og derved sikre borgernes tillid til, at alle myndigheder, herunder Kalundborg kommune, behandler personfølsomme oplysninger sikkert.

Lokation:

Kalundborg

Stillingstype:

Deltid

Ansøgningsfrist:

1. december 2026

Kontakter:

Janni Schmidt Rasmussen
Afdelingsleder

+45 21 59 32 66


Placering

Geografiske områder

Deltidsjob
Ansøgningsfrist d. 01.12.2026

Jobsøgerinteresse


Ansøg / kontakt
Ansøgningsfrist d. 01.12.2026
Angiv venligst i din ansøgning, at du fandt jobbet på SOSU.nu

Ansøg / kontakt

Få job som dette inden alle andre - opret jobagent!

Opret agent


Opgrader opslaget

Har du spørgsmål, eller vil du vide mere om stillingen? Kontakt arbejdspladsen via telefon eller e-mail angivet i jobopslaget!