Plejehjemmet Østergården søger 2 social- og sundhedsassister/social- og sundhedshjælpere til dagvagt
Esbjerg Kommune
Har du lyst til at arbejde i en foranderlig hverdag med ældre borgere? Vil du gerne arbejde på et plejehjem, hvor vi har fokus på den enkelte beboers behov, og hvor målet hver dag er at skabe livsglæde og yde en god faglig indsats?
Hvis du kan genkende dig selv i ovenstående, så har du nu alletiders mulighed.
Plejehjemmet Østergården søger to social- og sundhedsasistenter/social- og sundhedshjælpere til dagvagter - skiftende vagter kan forekomme. Arbejdstiden er 37 timer pr. uge, og der vil være weekendarbejde. Tiltrædelse snarest muligt.
Plejehjemmet Østergården består af i alt 37 boliger fordelt på fem sammenbyggede huse. Det betyder, at vi kan tilbyde den enkelte beboer både nærhed og et større fællesskab - noget som du skal være med til at skabe i hverdagen. Ud af de 37 boliger, har vi 9 ældreboliger og 10 demensboliger, og der er derfor rig mulighed for udfordringer og for at gøre en forskel.
Vi forventer, at du
- Har fokus på kerneopgaven og har borgeren i centrum
- Er fleksibel og samarbejdsvillig
- Udstråler ro og har et personligt overskud
- Er mødestabil
- Har gode samarbejdsevner
- Er loyal, åben og ærlig
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Plejehjemsleder Gitte Hede tlf.nr. 76 16 47 03 / 24 85 12 95, daglig telefontid mellem kl. 8 og 9.
Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til gældende overenskomst, herunder de gældende bestemmelser om lokal løndannelse. Du kan finde oplysninger om lønniveauet i Esbjerg Kommune via dette link: KRL. Her findes også oplysninger om grundløn og pension. Der kan desuden efter en konkret vurdering aftales kvalifikations- og/eller funktionstillæg afhængigt af stillingens indhold samt dine erfaringer og kvalifikationer.
I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.
Ved ansættelse i stillingen indhentes straffeattest.
Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen. Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.
Ansøgningsfrist:
23. september 2026
Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”søg stillingen” nederst og vedhæft din ansøgning, CV og relevant dokumentation.
Søg stillingen
Har du spørgsmål, eller vil du vide mere om stillingen? Kontakt arbejdspladsen via telefon eller e-mail angivet i jobopslaget!
Arbejdsgiver: Esbjerg Kommune
Esbjerg Kommune er en af Danmarks største kommunale arbejdspladser og dækker området omkring Esbjerg, Ribe og Bramming på den jyske vestkyst. Kommunen arbejder med alt fra velfærd og borgerservice til udvikling, kultur og erhverv og er præget af en stærk tradition for samarbejde, innovation og lokal udvikling.
Vi accepterer også uopfordrede ansøgninger!
Hvis det pågældende opslag ikke lige er dig, kan du også vælge at søge uopfordret. Besøg vores side og find ud af hvordan.
