Har du lyst til at gøre en forskel for andre – og samtidig få værdifuld erfaring med mennesker og omsorg?

Team Skovcentret søger 2-3 afløsere til hurtig opstart. Stillingen er oplagt for dig, der er studerende, holder sabbatår eller ønsker et meningsfuldt job ved siden af andet arbejde.

Vi har brug for sommerferieafløsere, men søger også dig, der efter sommeren har lyst til at fortsætte som afløser og tage vagter efter behov.

Hvem er vi?
Vi er et engageret team med fokus på nærvær, tryghed og gode relationer. Hos os arbejder vi hver dag for at skabe meningsfulde hverdage for vores beboere – samtidig med at vi passer på hinanden som kollegaer.

Vi vægter samarbejde, faglighed og godt humør højt. Der skal være plads til både ansvar og grin i hverdagen.

Dine opgaver
Som afløser bliver du en vigtig del af hverdagen på Skovcentret. Dine opgaver vil blandt andet være at:

• Støtte og hjælpe beboerne i deres dagligdag
• Skabe tryghed og gode relationer
• Bidrage til en god og meningsfuld hverdag
• Samarbejde med kollegaer, beboere og pårørende
• Deltage i pleje- og omsorgsopgaver efter oplæring

Vi forestiller os, at du

• Er omsorgsfuld, ansvarlig og mødestabil
• Trives med kontakt til mennesker
• Kan bevare overblikket i en travl hverdag
• Bidrager positivt til fællesskabet
• Har lyst til at lære nyt og udvikle dig

Erfaring fra pleje- og omsorgsområdet er en fordel, men ikke et krav. Vi sørger for en grundig introduktion.

Vi tilbyder

• Et fleksibelt afløserjob med mulighed for flere timer
• Gode kollegaer og et stærkt fællesskab
• En arbejdsplads med høj faglighed og godt humør
• Værdifuld erfaring inden for pleje og omsorg
• Mulighed for personlig og faglig udvikling
• Muligheden for at gøre en reel forskel for andre mennesker

Ansøgningsproces
Vi afholder samtaler løbende, så send gerne din ansøgning hurtigst muligt. Løn- og ansættelsesvilkår
Du ansættes som afløser med varierende timetal efter behov.

Vagterne vil være fordelt på dag-, aften- og weekendvagter.

Ansættelse sker efter gældende overenskomst og principperne om lokal løndannelse.

Lønniveau
Ikke uddannet personale: (SOSU) trin 13 ved 37t kr. 24.991,33 (pension efter 3 måneder, eller ved dokumentation for opfyldelse af betingelser for pensionsordning).

Social- og sundhedshjælper: Startløn ved 37t (trin 19+1578 grundbeløb) kr. 27.536,34/slutløn ved 37t (trin 19+10trin+3078 grundbeløb) kr. 32.277,92.

Social- og sundhedsassistent: Startløn ved 37t (trin 24+520 grundbeløb) kr. 29.425,90/slutløn ved 37t (trin 24+10trin + 520 grundbeløb) kr. 34.716,65
Pension 14%. Fritvalg 1,29%

Yderligere oplysninger
Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Teamleder Henriette Hansen på eller tlf.: +45 25 88 63 84.

Vi glæder os til at høre fra dig!

I Lolland Kommune arbejder omkring 3.500 medarbejdere hver dag for at skabe værdi for borgerne og udvikle kommunen. Medarbejderne er nøglen til udviklingen og til en arbejdsplads præget af dialog, åbenhed og nytænkning. Derfor investerer vi målrettet i kompetencer, nye arbejdsformer og stærke karrieremuligheder.

Med en placering tæt på Tyskland, Sjælland og Fyn er Lolland samtidig et attraktivt sted at bo. Her får du gode forbindelser til resten af landet, aktive lokalsamfund, idylliske købstæder og storslået natur. Her er plads til både arbejde og fritid – og til en hverdag, der hænger sammen.

Læs mere om at arbejde og bo i Lolland Kommune på Lolland Kommune som arbejdsplads

Søg stillingen

Ansøgningsfrist:
Løbende opslag

Tiltrædelse:
Hurtigst muligt

Afdeling:
Team Skovcentret

Ansættelsesforhold:
Fuldtid

Ansættelsesvilkår:
Deltid

Kontakt:
Henriette Tine Hansen
Tlf.: +45 25 88 63 84