Social- og sundhedshjælpere til Plejehjem Solgården, team almen og team demens
Esbjerg Kommune
Vil du være en del af et stærkt team med høj faglighed hjerterum og god humor?
Solgården, team almen og team demens søger social- og sundhedshjælpere.
Har du lyst til at arbejde sammen med engagerede og dygtige kolleger i et team, hvor samarbejde, faglighed og humor fylder hverdagen? Trives du i en hverdag med forandring, nærhed og fokus på livsglæde hos ældre borgere?
Så er det måske dig, vi leder efter.
Vi søger pr. 1. november 2026, eller snarest muligt social- og sundhedshjælpere i dagvagt, 37 timer pr. uge, arbejde hver 2. eller 3. weekend.
Hvem er vi?
Solgården Almen rummer 39 plejeboliger og 4 ældreboliger fordelt på fire mindre gange. Det giver både tæt kontakt og mulighed for et større fællesskab – som du bliver en vigtig del af.
Team Almen er kendt for stærkt samarbejde, høj faglighed, fleksibilitet og plads til udvikling.
Team Demens & Ældreboliger er opdelt i 3 mindre enheder med tilsammen 29 demensboliger + 17 Ældreboliger. Stillingen er med en tværgående funktion mellem de 3 enheder + Ældreboligerne. Det må forventes, at man nogle gange skal arbejde i et andet vagtlag, så driften fungerer bedst muligt, og vi kan være der for vores beboere.
Vi forventer, at du:
- Er uddannet social- og sundhedshjælper
- Har borgeren i centrum og fokus på kerneopgaven
- Er empatisk, rolig og har personligt overskud
- Har humor og et stærkt samarbejdshjerte
- Ser muligheder fremfor begrænsninger
- Er loyal, åben og ærlig
Hos os får du:
- Et grundigt introduktionsforløb
- Ambitiøse kolleger med høj faglighed
- Indflydelse på din hverdag og faglige udvikling
- Sparring og støtte fra kolleger, der interesserer sig for dig
- Gode rammer og reel medbestemmelse
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Plejehjemsleder Carina Falkesgaard, på telefon 29 45 32 82, dagligt mellem kl. 8.00-9.00.
Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til gældende overenskomst, herunder de gældende bestemmelser om lokal løndannelse. Du kan finde oplysninger om lønniveauet i Esbjerg Kommune via dette link: KRL. Her findes også oplysninger om grundløn og pension. Der kan desuden efter en konkret vurdering aftales kvalifikations- og/eller funktionstillæg afhængigt af stillingens indhold samt dine erfaringer og kvalifikationer.
I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.
Ved ansættelse i stillingen indhentes straffeattest.
Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen. Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.
Ansøgningsfrist:
7. oktober 2026
Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”søg stillingen” nederst og vedhæft din ansøgning, CV og relevant dokumentation.
Søg stillingen
Har du spørgsmål, eller vil du vide mere om stillingen? Kontakt arbejdspladsen via telefon eller e-mail angivet i jobopslaget!
Arbejdsgiver: Esbjerg Kommune
Esbjerg Kommune er en af Danmarks største kommunale arbejdspladser og dækker området omkring Esbjerg, Ribe og Bramming på den jyske vestkyst. Kommunen arbejder med alt fra velfærd og borgerservice til udvikling, kultur og erhverv og er præget af en stærk tradition for samarbejde, innovation og lokal udvikling.
Vi accepterer også uopfordrede ansøgninger!
Hvis det pågældende opslag ikke lige er dig, kan du også vælge at søge uopfordret. Besøg vores side og find ud af hvordan.
